提高物业管理行业服务品质，展现物业从业人员的专业水准及行业精神风貌。历时3个月，打造“红色物业”暨武汉市第二十届职业技能大赛物业管理员项目于12月5日降下帷幕。

 

　　美好物业在此次技能大赛上，派出19名选手参加，与来自全市物业行业的169名选手同台竞技，经过理论知识、案例分析、知识抢答、个人主题演讲考核等四个环节的比赛，进入前20强。丽水佳园管理处滕娅玲荣获三等奖。德玛假日管理处项目经理张斌斌、联邦城管理处项目经理程远兰、华星融城管理处项目经理王璠、奥园五期管理处项目经理蒋亮星、丽水佳园管理处项目经理彭喜、奥园二期管理处项目经理徐悠荣获优秀奖。

 

　　由共青团武汉市委员会主办、武汉市物业管理协会承办、武汉市物协江岸区工作委员会协办的“弘扬工匠精神，打造红色物业”——武汉市第二十届职业技能大赛物业管理员竞赛，旨在深入贯彻党的十九大精神，在全行业“践行红色物业，弘扬工匠精神”，打造专业一流的服务队伍，努力把全市物业管理服务提高到一个新水平，进一步激发物业行业员工立足本职岗位学技术、练本领、比技能的热情，为物业员工切磋技艺、交流技术、展示技能搭建平台、创造条件，培养造就一大批知识型、技术型、创新型高技能人才，更好地促进武汉市物业管理行业发展。

 

　　一流的企业必定拥有一流的人才，企业竞争成败的关键是人才的竞争。长期以来，美好物业高度重视员工队伍建设和人才培养工作。采取多重措施引进人才，实施“红色物业”招才引才专项工程，对大学生从事物业予以特别重视，优先进入人才培养库，此次获奖的7名物业管理人员均来自近年来高校毕业进入公司的员工，他们从普通员工、客服、护管、主管逐步成长为项目经理，优化了物业服务管理人员队伍结构。公司采取事业留人、感情留人、待遇留人、制度留人等措施，实现了职工利益与企业发展的双赢。美好物业建立了完善的员工培训体系建设，每年制定培训主题，采取外部培训和内部三级培训机制，开展全员培训，有效提高了公司各级各类员工的知识结构和专业技能，为公司快速发展提供人才支撑及智力支持。

 

　　好风凭借力，扬帆正当时。此次职业技能大赛获得佳绩既是荣誉更是动力。在当前深入贯彻党的十九大精神，物业行业“践行红色物业，弘扬工匠精神”的热潮中，美好物业将以此为契机，乘势而上，锐意进取，发挥获奖选手在工作岗位上的示范带动效应，掀起“赶、学、比、超”高潮，培养和造就一流素质的员工队伍，实现企业与员工协调发展，提升全体员工的整体素质和专业服务技能提高，推动物业服务水平全面提升。