雅生活集团举行品质核查派驻岗位竞聘大会

 

　　8月28日上午，雅生活集团品质核查派驻岗位竞聘大会在雅居乐中心33楼多功能会议室火热召开，来自雅生活集团的16名竞聘人员在此进行了精彩的角逐。

 

　　本次竞聘，由雅生活集团副总裁兼商业经营中心总经理冯欣、人力行政中心副总经理李昌阳、品质中心工程总监黎国院、环境总监孔云普、资深客服经理丁桂芳担任专业评委，审计监察部高级经理汪景响担任会议监督。

 

　　朱峰、续雯、张莉、钟美玲4人参与高级品质经理岗位竞聘演讲；刘惠豪、李奕璇、麦丽珊、张文迪、郑俊堂、李艺武、冯佳乐、陈秋林、陈育伟、李尚东、徐海涛、张晋儒等12名雅培生参与品质经理岗位竞聘演讲。竞聘者分别从个人优势、岗位认识、施政纲领方面展开论述，使出“浑身解数”和“毕生所学”来征服在场的评委。无论是对工作的专业陈述，亦或是对未来的规划展望，他们都充分体现了雅居乐物业人锐意进取的精神。

 

　　所有竞聘者演讲结束之后，冯欣对本次竞聘大会进行点评。首先，冯欣对竞聘过程中每一位竞聘者都充分展示了对物业品质管理的深刻理解表示欣慰和赞扬。其次，指出品质直管除了是对管理机制的调整，更重要的是希望通过注入“新血液”，使得品质的要求和标准不会在上传下达的过程中，因为“人为的思想”而发生“质变”。最后，以黄奉潮董事副总裁提出的“会想、会做、会说”的人才定位来鼓励竞聘者没有经验不要紧，最重要的是要坚定信念，脚踏实地的把品质的标准落实到位。

 

　　从8月中下旬开始，雅生活集团品质中心通过下发通知、海报，发布外部招聘广告等方式，在全集团以内部选聘和社会招聘的方式组建品质核查组，以有效提升品质管控整体水平，实现专业化精细管理和信息化快速反应，提升综合运营协调力及强化现场品质核查有效性。选聘岗位含品质经理、高级品质经理、品质总监三个岗位。品质核查组选聘的员工将作为派驻专员深入到各城市公司的品质管理工作中，但属雅生活集团品质中心直管。本次竞聘大会是品质核查组内部选聘派驻专员的主要途径。

 

　　2017年，是雅生活集团的品质提升年，而品质核查派驻团队的建设和培养是雅生活集团全面提升物业品质管理的一项重大举措，也是一个对于员工来说不可多得的机遇和挑战。“敢想、敢做、敢拼”，才会有更多的机会在个人职业发展生涯中一展才华与抱负！